燦爛星河中的一顆“凡星”
發布日期:2009/7/13 | 瀏覽次數:9463 來源:
黃斌 張雖/特發信息公司
“我們是一個團隊、一條燦爛的星河,我只不過是這星河中平凡的一顆星”,接受記者采訪的王曉鋒這樣評價自己。他所說的團隊就是國內光纖光纜行業技術的開拓者——特發信息光纖光纜技術開發團隊。這個團隊伴隨著國內光纖光纜行業,在短短20多年的時間里,研發的產品多次獲得國家科技進步獎、技術發明獎,獲得過“黃河第一纜”等稱號;在國內率先研發生產了ADSS、OPGW、OPPC、骨架式光纜等多項國內領先技術產品;擁有22項實用新型專利和發明專利;參與多項行業標準與軍用標準的制定。這個多時十幾人、少時幾個人組成的研發團隊是將特發信息建設成為華南地區集人才培養、技術研發和生產于一體的光纖光纜生產基地的大功臣。他們取得的榮譽和成就猶如耀眼的星光,閃爍在國內光纖光纜行業的發展長河中。而這其中,就有一顆自敘為“凡星”的王曉鋒。
經歷——閃光的積累
踏出大學校門走上工作崗位,由基層生產一線操作人員,到電氣維修工程師,再到生產工藝工程師,然后成為生產工藝主管工程師,直到現在作為技術開發部副經理,王曉鋒的每一步都不是大步,但在每一個崗位上都是一步一個腳印,就這樣踏踏實實地走過了12個年頭。
作為初來乍到的大學生,毫無工作經驗,要迅速地成長起來,就必須學習和進步。大學一畢業,王曉鋒入職于當時的深圳市星索光纜通訊工業公司(深圳市特發信息股份有限公司的前身)。開始在生產一線操作了10個月時間,與一線操作員工3班倒。談到這段經歷,王曉鋒話語里透露出感激的語氣:“正是有在生產一線實實在在的操作經歷,才為自己日后的技術研發工作打下了堅實的基礎。”
在他入職的時候,特發光纜作為一個知名品牌在行業內已經得到認可,技術前輩們樹立的優秀榜樣讓王曉鋒找準了目標。跟著同事們認真學習和掌握專業技術知識,不斷樹立新的工作目標,向專業技術高峰登攀。王愛國(現特發信息光纜分公司副總經理)、張偉民(現特發信息技術總監)等技術前輩們不驕不躁、踏實的工作態度讓王曉鋒受益匪淺。他學習前輩,不斷思考著:如何能和同事們齊心協力地完成工作;如何能保證光纜產品質量;如何能為公司創造更大的價值……這一系列的思考時常會督促他樹立正確的工作態度,在不同的工作崗位上踏踏實實地做好本職工作。
憑著自己積極主動、認真踏實、好學上進、虛心請教的工作態度,王曉鋒很快就成為光纜生產及研發的骨干。最近3年里,面對激烈的光纜市場競爭,他與其他技術研發人員一道克服重重困難,不斷進行光纜的結構改進及生產技術創新,在產品申請專利知識產權保護、光通信國家標準或行業標準的制訂修訂方面都取得了顯著成績。“平凡”的經歷有時走來并不輕松,12年如一日的“平凡”就更需要不凡的毅力和堅定。
創新——我們不落人后
創新,特發信息人從來不敢、也從不愿意落人之后。正是如此,面對近年激烈的光纜市場競爭,王曉鋒與整個團隊堅持走技術創新之路,為客戶提供滿意的產品和服務,努力為公司創造價值。
2008年,光纖帶并帶任務非常繁重,而公司只有一條并帶生產線,并帶工序成為光纖帶光纜生產瓶頸,遠不能滿足生產需要。產品不能及時提供給客戶,必定會降低客戶滿意度,影響公司的整體利益。如何解決這道難題成了整個技術團隊心里的一根刺。為此,公司專門成立了一個項目小組,王曉鋒與其他技術人員加班加點,多次對設備進行改進和工藝試驗,最終使12芯光纖帶由原來200m/min的生產速度逐步提高,最后并帶速度提高至350m/min,比早期的生產速度提高了75% ,相當于新增加了1臺并帶設備。
作為技術開發部副經理,王曉鋒經常親臨生產一線進行工藝檢查和工藝調試。在遇到緊急且特殊結構光纜的研發工藝調試時,他甚至還與其他工藝工程師一起在生產一線通宵達旦進行研發試驗。在平時的節假日休息時間,只要生產線有事情,他和每一位特發信息技術人員一樣自覺犧牲假期,到生產車間巡視檢查并及時處理生產技術問題。他們永遠是工作至上的堅決擁護者。
成就——永遠是過去的流星
從2006年至2008年的3年時間,王曉鋒與其他技術研發人員一起齊心協力,每年都會對普通層絞式光纜、光纖帶光纜、ADSS光纜以及部分特定定單光纜進行光纜結構優化及改進,為公司節約了大筆生產材料成本。
技術研發是他們的本行,經濟效益是能夠看得見的成就,這些都是王曉鋒他們認為應該做好和追求的。還有一些在外人看來不屬于他們本份的事情,他們也將之視為本職,那就是公司的品牌和榮譽。王曉鋒與其他技術研發人員完成了12芯光纖帶骨架式光纜研發,另外亦研發生產了720芯大芯數骨架式光纖帶阻燃光纜并投入北京市場。身為技術人員的他們,在外人看來他們只是每天忙于試驗忙于研究、穿梭于生產線與試驗室間的知識分子。為了讓新產品能夠快速進入市場,他們把自己作為活廣告,親自與銷售人員一起拜訪客戶,進行新產品技術交流及推廣。如果你與王曉鋒交談,可以明顯感覺得出他是一個典型的技術人員:不善言辭卻能對光纜技術侃侃而談。也正是他的“對技術侃侃而談”,使他們能在2008年順利地新拓展江門移動、汕頭移動的微型光纜及光電復合光纜市場。
作風——比日本人更精細
作為多年的生產技術骨干,王曉鋒早已養成了上班就往車間跑的習慣。每天早上一上班,他就習慣性地巡視車間的生產工藝情況。王曉鋒到車間可不是一掃而過地巡視,而是事無巨細地觀察,這已經是他多年養成的習慣。仔細觀察并不斷思考研究習慣的養成,可以追溯到調試日本進口的并帶生產線那一年。雖說設備是從日本進口,可日本技術人員連續近5個月時間都一直未能調試生產出穩定合格的12芯光纖帶。當時還是在生產一線工作的工藝工程師王曉鋒,通過分析大量的試驗結果,細致觀察設備情況及試驗樣品,發現了導致問題出現的原因,日本技術人員卻根本不接受他的分析。在這種情況下,王曉鋒只有讓日本技術人員做對比試驗以證明他的分析結果。經過試驗,日本技術人員終于認同了他的看法,并立即回日本進行部件的改造。1個月后,日本技術人員帶來了改造后的部件,并帶設備的調試工作終于順利完成。在事實面前,向來以嚴謹、精細為榮的日本技術人員對王曉鋒伸出了稱贊的大拇指。
人格——魅力的光輝
生活中的王曉鋒同樣是一個“貼心人”,樂于幫助同事。去年春節前,部門一位新參加工作的同事不慎扭斷膝蓋韌帶,王曉鋒知道情況后馬上送該同事到醫院就診并為同事墊付一萬多元的手術費押金。在等待同事手術時,他將同事住院期間的看護等生活問題安排妥當。手術一結束,他又馬不停蹄趕回工作崗位加班。
事后,由于該同事手術后不能回老家過春節,王曉鋒就經常到宿舍慰問該同事,還送去了年貨。由于手術后上下班行動不便,他又主動擔負起接送該同事上下班的任務,一直到該同事完全康復。
2009年4月29日,王曉鋒榮獲“深圳市先進工作者”稱號。收獲如此榮譽,王曉鋒卻沒有一絲一毫的自傲,仍然保持淳樸的技術人員本色。領獎回來的第二天,他又像往常一樣穿上工作服,來到生產車間,和同事們一起加班加點,調試工藝。每當有任務和困難,他總是身先士卒,沖鋒在一線。
正如王曉鋒在獲獎感言里所說“我不是一個人在戰斗”一樣,王曉鋒代表的不是一個人,而是整個特發光纜技術開發團隊和整個特發信息。